Studija Rolanda Bergera – Naši menadžeri znaju samo kresati plaće

(Novi list-Danijela Jozić) ZAGREB

Dok su tvrtke u Zapadnoj ali i Srednjoj i Istočnoj Evropi odavno srezale troškove i krenule sa rastom poslovanja, hrvatski menadžeri još provode restrukturiranje i to na loš način. Usto su domaći menadžeri najpesimističniji kad je riječ o izlasku iz krize i za razliku od europskih kolega čak njih 60 posto smatra da će to biti tek slijedeće godine! Najkraći je ovo zaključak najnovije studije, koju je izradila konzultantska kuća Roland Berger, a koja je u utorak predstavljena u Zagrebu. Istraživanje je obuhvatilo više od pet tisuća tvrtki iz raznih industrija diljem svijeta, a u njega je bilo uključeno i pedesetak tvrtki iz Hrvatske.

Radnici gube motivaciju Ne samo da su hrvatski menadžeri pesimistični nego i smatraju da će se nastaviti povećanje nezaposlenosti (čak njih sto posto tako misli) kao i pad osobne potrošnje te da će državna regulacija postati najgora u narednom razdoblju. Naši menadžeri očekuju da će investicije biti i dalje ograničene, a ono što bi nas posebno trebalo brinuti, je da očekuju nastavak pogoršanja naplate potraživanja i u 2011. godini. »Loše je što hrvatski menadžeri još uvijek bave rezanjem troškova jer su europski to odavno napravili.

Krivo je što se troškovi režu samo smanjivanjem plaća jer to nije jedino rješenje. Nije dobro tražiti samo od zaposlenika da se odriču plaća jer tako radnici gube motivaciju. Velika je strateška opasnost za Hrvatsku što će padati kupovna moć a jedini izlaz za tvrtke je da izađu na inozemna tržišta. Pritom ne mislim na BiH ili Srbiju nego puno dalje u Rumunjsku, Tursku ili Rusiju«, istaknuo je Vladimir Preveden, izvršni partner zagrebačkog ureda Roland Bergera.

Bez plana likvidnosti

On je i upozorio na nevjerojatan podatak: u hrvatskoj poslovnoj praksi ne postoji planiranje likvidnosti odnosno kad se što plaća a kad naplaćuje, sa točnim rokovima, na osnovu čega onda tvrtke efikasno mogu planirati poslovanje i financiranje. Dio problema će možda, kako je rekao, riješiti izmjene Zakona o stečaju kojim će se nad tvrtkom koja ne može platiti svoje obaveze na vrijeme otvoriti stečaj. Inače, nelikvidnost je prema ovoj studiji, pogodila 50 posto hrvatskih kompanija, a nepovoljni kreditni uvjeti izraženiji su u Hrvatskoj nego u drugim zemljama, što će dodatno smanjiti konkurentnost naših tvrtki.

Preneseno sa http://www.hst.hr/